创业·就业

声音观察

别让顶岗实习走了样

2018-12-05 11:38:04

  每天工作超过10小时 顶岗实习缘何变成顶岗劳动力

  新闻:每天工作超过10小时,一个月休息两天,工作内容是每天在流水线上加工磨具。近日,面对学校强制安排的顶岗实习,河南一家职业技术学院大三学生小张很犯愁:不干,可能拿不到毕业证;继续实习,学不到技术,还浪费时间。顶岗实习,本是职业院校人才培养中不可或缺的一环,是学生综合本专业所学的知识和技能,到专业对口的现场直接参与生产过程的一种实践性教学形式。但最近几年,因为顶岗实习“走样”,学生与学校或企业产生纠纷的案例时有发生。(新闻来源: 工人日报)

  点评:顶岗实习走了样,不仅耽误了学生的学习与成长,也侵害了他们的正当权益。整治顶岗实习乱象,既要重拳出击,也要一追到底。各地的教育、人社等监管部门应规范学校对学生实习的操作,斩断部分“校企合作”背后隐藏的利益链条,对违规操作的学校、教师予以严厉的追责。学校则应以生为本提前规划,在柔性管理统筹安排上多下功夫,给学生自主选择的权利。

  闹矛盾、养懒汉——低保“福利化”造成诸多后遗症

  (图片来源于新闻)

  新闻:农村低保政策是对低收入农户的兜底保障,对解决困难群众实际问题发挥了积极作用。半月谈记者近期在基层采访了解到,各地通过开展农村低保专项治理,“人情保”“金钱保”等乱象大为改观,但一些新的矛盾正在显现。一些农民和基层干部反映,农村低保在保障低收入农民基本生活外,还加挂较高标准的医疗、助学、助残等综合保障功能,在一定程度上容易引发基层低保福利依赖和农户矛盾。(新闻来源:半月谈)

  点评:本是保障困难群众基本生活的兜底政策,却成了乡村矛盾纠纷的滋生点,低保养懒汉现象多令人忧。警惕低保福利化阻碍乡村发展,既要避免福利过多叠加,让低保和其他专项救助充分发挥各自功能,也要强化信息公开,提高低保进入门槛,让低保回归为兜底型或生存型保障本身。

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来源:新华网
编辑:葛文琦

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